Predictors of Perceived Future Decent Work and the Moderating Role of Social Support Among Low-Income Turkish Female Students

Abstract

This study tested a model on the basis of the Psychology of Working Theory [(Duffy et al. 2014) in J Couns Psychol 63(2):127, 2016). https://doi.org/10.1037/cou0000140] to examine the predictors of perceived future decent work and the moderating role of social support among low-income female Turkish university students. Data from 397 participants revealed that work volition played a key mediating role, being positively correlated with future decent work and negatively correlated with marginalization experiences and economic constraints. Additionally, social support, as a moderator, influenced the strength of the relationship between marginalization experiences and work volition. These findings emphasize the importance of fostering work volition and enhancing social support to improve access to decent work for marginalized young women. Diese Studie testete ein Modell basierend auf der Psychologie der Arbeitstheorie [(Duffy et al. in J Couns Psychol 63(2):127, 2016). https://doi.org/10.1037/cou0000140], um die Pr & auml;diktoren f & uuml;r die wahrgenommene zuk & uuml;nftige menschenw & uuml;rdige Arbeit und die moderierende Rolle der sozialen Unterst & uuml;tzung unter einkommensschwachen t & uuml;rkischen Studentinnen zu untersuchen. Daten von 397 Teilnehmerinnen zeigten, dass Arbeitswillen eine zentrale vermittelnde Rolle spielte, indem er positiv mit zuk & uuml;nftiger menschenw & uuml;rdiger Arbeit und negativ mit Marginalisierungserfahrungen und wirtschaftlichen Einschr & auml;nkungen korreliert war. Dar & uuml;ber hinaus beeinflusste soziale Unterst & uuml;tzung als Moderator die St & auml;rke der Beziehung zwischen Marginalisierungserfahrungen und Arbeitswillen. Diese Ergebnisse betonen die Bedeutung der F & ouml;rderung des Arbeitswillens und der Verbesserung der sozialen Unterst & uuml;tzung, um den Zugang zu menschenw & uuml;rdiger Arbeit f & uuml;r marginalisierte junge Frauen zu verbessern. Cette & eacute;tude a test & eacute; un mod & egrave;le bas & eacute; sur la th & eacute;orie de la psychologie du travail [(Duffy et al. in J Couns Psychol 63(2):127, 2016). https://doi.org/10.1037/cou0000140] pour examiner les pr & eacute;dicteurs de la perception d'un travail d & eacute;cent futur et le r & ocirc;le mod & eacute;rateur du soutien social chez les & eacute;tudiantes universitaires turques & agrave; faible revenu. Les donn & eacute;es de 397 participantes ont r & eacute;v & eacute;l & eacute; que la volition au travail jouait un r & ocirc;le m & eacute;diateur cl & eacute;, & eacute;tant positivement corr & eacute;l & eacute;e avec un travail d & eacute;cent futur et n & eacute;gativement corr & eacute;l & eacute;e avec les exp & eacute;riences de marginalisation et les contraintes & eacute;conomiques. De plus, le soutien social, en tant que mod & eacute;rateur, influen & ccedil;ait la force de la relation entre les exp & eacute;riences de marginalisation et la volition au travail. Ces r & eacute;sultats soulignent l'importance de favoriser la volition au travail et d'am & eacute;liorer le soutien social pour am & eacute;liorer l'acc & egrave;s & agrave; un travail d & eacute;cent pour les jeunes femmes marginalis & eacute;es. Este estudio prob & oacute; un modelo basado en la Teor & iacute;a de la Psicolog & iacute;a del Trabajo [(Duffy et al. in J Counseling Psychol 63(2):127, 2016). https://doi.org/10.1037/cou0000140] para examinar los predictores de la percepci & oacute;n de un trabajo decente futuro y el papel moderador del apoyo social entre estudiantes universitarias turcas de bajos ingresos. Los datos de 397 participantes revelaron que la volici & oacute;n laboral desempe & ntilde;& oacute; un papel mediador clave, correlacion & aacute;ndose positivamente con el trabajo decente futuro y negativamente con las experiencias de marginaci & oacute;n y las limitaciones econ & oacute;micas. Adem & aacute;s, el apoyo social, como moderador, influy & oacute; en la fuerza de la relaci & oacute;n entre las experiencias de marginaci & oacute;n y la volici & oacute;n laboral. Estos hallazgos enfatizan la importancia de fomentar la volici & oacute;n laboral y mejorar el apoyo social para mejorar el acceso a un trabajo decente para las mujeres j & oacute;venes marginadas.